Unser mittelständisches und weltweit agierendes Unternehmen ist „Hidden Champion“ in der Frachtvermessungsbranche. Im Nischensegment der berührungslosen Frachtvermessung und Logistikautomation bieten wir sowohl spezialisierte Standardlösungen an und arbeiten zugleich an hochgradig kundenspezifischen Sonderlösungen. Unser hierbei eingesetztes Technologieportfolio beinhaltet Ansätze aus dem Bereich der künstlichen Intelligenz, fortgeschrittener Sensortechnik sowie Big Data. Diese hohe Innovationspotenzial ermöglicht uns die Teilnahme an immer neuen zukunftsweisenden Forschungsprojekten mit renommierten Universitäten und anderen Partnern aus dem Logistik-, Industrie- und Entwicklungsbereich.

Unsere Systeme und Lösungen bilden bereits heute das Non-Plus-Ultra auf dem Gebiet der Frachtvermessung, Automatisierung sowie des Sendungsdokumentenhandlings und sind weltweit tausendfach im Einsatz.

Ihre Aufgaben:

  • Entwerfen, Implementieren und Inbetriebsetzen von Automatisierungssystemen mit Hilfe von insbesondere TIA (Siemens Simatic S7)
  • Sie bewerten, berechnen und kontrollieren sicherheitsbezogene Maschinensteuerungen (z.B. mit Hilfe von SISTEMA)
  • Sie unterstützen die Elektrokonstruktion

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker, Techniker (m/w/d) oder Studium der Elektrotechnik / Mechatronik
  • Sie besitzen eine Technikerausbildung, ein abgeschlossenes Studium oder einen Meister mit Schwerpunkt Elektro- oder Automatisierungstechnik
  • Sie konnten bereits Berufserfahrung in der Elektrokonstruktion sammeln, vorzugsweise im Bereich des Maschinen- oder Anlagenbaus
  • Fundierte bzw. nachweisbare Berufserfahrung in der SPS-Programmierung
  • Lösungsorientierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Flexibilität und Kommunikationsfähigkeit
  • Gute Kundenorientierung und Kommunikationsfähigkeit
  • Führerschein Klasse B vorhanden
  • Selbstständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Was wir Ihnen bieten:

  • Flexible Home-Office-Regelung
  • Attraktive Entlohnung
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Arbeitszeitkonto
  • Freies Arbeiten in flachen hierarchischen Strukturen
  • Kurze Entscheidungswege
  • Persönliches Verhältnis zu Führungskräften und Kollegen
  • Teamorientierte, partnerschaftliche Arbeitsatmosphäre
  • Arbeit in einem sehr innovativen, zukunftsorientierten und internationalen Unternehmen mit entsprechendem Marktumfeld